Аутсорсинг продавцов

Аутсорсинг продавцов для розничных сетей и отдельных магазинов — это возможность укомплектовать торговый зал персоналом без оформления в штат. Мы предоставляем готовых продавцов-кассиров, которые с первого дня обслуживают покупателей, знают кассовое оборудование и работают на результат. Вы не тратите время на поиск, обучение и кадровый документооборот — мы берем эти задачи на себя.

Когда бизнесу нужен аутсорсинг продавцов?

• При сезонных всплесках трафика (новогодние праздники, летний сезон, распродажи);
• Для подмены штатных сотрудников (больничные, отпуска, декреты);
• При открытии новой торговой точки — нужно быстро набрать линейный персонал;
• Для тестового запуска формата без риска брать людей в штат;
• Когда отдел кадров перегружен, а магазины стоят без персонала.

Каких продавцов мы предоставляем?

Мы не берем «кого попало». Наши кандидаты имеют подтвержденный опыт работы в рознице и проходят многоступенчатый отбор. Ваш продавец будет:

• Владеть кассовым оборудованием (ККТ) и знать все виды безналичных расчетов;
• Знать ассортимент и акции — быстро ориентироваться в ценах и товарных позициях;
• Работать на скорость обслуживания — соблюдать стандарты очереди и время на чек;
• Отвечать за кассовую дисциплину — мы несем материальную ответственность за сохранность выручки;
• Соблюдать стандарты мерчандайзинга — поддерживать порядок на полках и витринах;
• Иметь опрятный внешний вид и быть пунктуальным.

Гарантия: Если продавец не справляется с обязанностями, опаздывает или не подошел по личным качествам, мы производим замену в течение суток без доплат.

Цены аутсорсинга продавцов

Этапы работы по аутсорсингу продавцов

1. Заявка и брифинг — вы говорите, сколько нужно продавцов, на какой срок и с каким графиком (2/2, 5/2, суточные смены и т.д.).
2. Подбор персонала — мы отбираем кандидатов по базе, проверяем рекомендации и отправляем вам на утверждение портфолио.
3. Выход на объект — продавец приступает к работе. Все оформление (договор, СИМ, медкнижка, инструктаж) мы берем на себя.
4. Контроль и отчетность — наши супервайзеры периодически посещают магазин, проверяют дисциплину. Вы получаете еженедельный отчет по часам работы.
5. Гарантийная замена — при необходимости меняем сотрудника без прерывания торгового процесса.

Преимущества аутсорсинга продавцов в «RetailLux»

• Экономия до 30% — вы не платите налоги, больничные, отпускные и не ведете кадровые документы;
• Мгновенная замена — продавец может выйти на смену уже через несколько часов после заявки;
• Снижение рисков — мы страхуем кассу и товар от хищений, несем полную ответственность;
• Гибкий срок — работаем от одного дня до бессрочного контракта;
• Юридическая чистота — все сотрудники официально трудоустроены в нашей компании, у вас нет проблем с трудовой инспекцией.

Звоните! «RetailLux» подберет хорошего работника торгового зала для повышения продаж вашего магазина.